दुबई में एक बार फिर प्रवासियों के लिए नौकरियों के रास्ते खुल रहे हैं। क्षेत्र में चल रहे तनाव के बीच कई कंपनियां अब फिर से भर्ती करने पर विचार कर रही हैं। सरकार ने भी नए नियम लागू किए हैं ताकि विदेशी कर्मचारियों को काम ढूंढने और रहने में आसानी हो और दुबई करियर के लिए एक बेहतर जगह बन सके।
नौकरी और वीज़ा से जुड़े नए नियम क्या हैं?
दुबई सरकार और मानव संसाधन मंत्रालय (MoHRE) ने प्रवासियों के लिए कई आसान कदम उठाए हैं। जून 2025 से एक नई डिजिटल सेवा शुरू हुई है जिससे कंपनियों के लिए वर्क परमिट लेना अब बहुत तेज़ और आसान हो गया है। इसके अलावा, मार्च 2026 से लागू हुए नए नियमों के तहत कर्मचारियों को सैलरी और छुट्टी में बड़ी राहत मिली है और अब कंपनियों को रहने और खाने की ज़िम्मेदारी भी उठानी होगी।
नौकरी की तलाश करने वालों के लिए ज़रूरी जानकारी
अगर आप दुबई में नौकरी ढूंढ रहे हैं, तो ऑनलाइन पोर्टल्स पर काफी मौके उपलब्ध हैं। अप्रैल 2026 के आंकड़ों के अनुसार Indeed और Naukrigulf जैसी साइट्स पर हज़ारों नौकरियां खाली हैं। हालांकि, जो लोग बिना ऑफर लेटर के दुबई जाने की सोच रहे हैं, उन्हें अप्रैल के अंत तक इंतज़ार करने की सलाह दी गई है। वहीं डैन्यूब ग्रुप जैसी बड़ी कंपनियों ने भरोसा दिलाया है कि वे अपने कर्मचारियों की छंटनी नहीं करेंगे।
महत्वपूर्ण अपडेट्स और सरकारी सुविधाएं
| विषय | मुख्य जानकारी |
|---|---|
| डिजिटल सर्विस | MoHRE के ज़रिए वर्क परमिट आवेदन अब आसान और तेज़ हुआ |
| बीमा सुविधा (ILOE) | नौकरी जाने पर 3 महीने तक मूल सैलरी का 60% हिस्सा मिलेगा |
| वीज़ा नियम | घर पर 6 महीने से ज़्यादा रहने पर वीज़ा अपने आप रद्द हो सकता है |
| नौकरी के अवसर | Indeed पर 5,000 और Naukrigulf पर 21,000 से ज़्यादा वैकेंसी |
| कर्मचारी लाभ | कंपनियों को अब रहने और खाने का खर्च उठाना होगा |
| वीज़ा पॉलिसी | अक्टूबर 2025 में प्रमुख क्षेत्रों के लिए नई वीज़ा नीतियां जारी हुईं |
