दुबई की मशहूर कंपनी Emaar के फाउंडर Mohamed Alabbar ने भारतीय कर्मचारियों की मेहनत और अनुशासन की बड़ी तारीफ की है। उन्होंने अबू धाबी में हुए “Make it in the Emirates” समिट के दौरान यह बात कही। Alabbar का मानना है कि भारतीयों का काम के प्रति समर्पण और उनकी मेहनत उन्हें दुनिया में सबसे अलग बनाती है।
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Mohamed Alabbar ने भारतीयों के बारे में क्या कहा?
Mohamed Alabbar ने कहा कि प्रतिभा से ज़्यादा मेहनत मायने रखती है। उन्होंने बताया कि वह भारतीयों को नौकरी पर रखना इसलिए पसंद करते हैं क्योंकि वे बहुत समर्पित होते हैं। उन्होंने एक उदाहरण देते हुए कहा कि भारतीय कर्मचारी रात के एक बजे भी फोन उठाते हैं और काम के लिए तैयार रहते हैं। उनके मुताबिक, बिजनेस की सफलता के लिए केवल बुद्धि काफी नहीं है, बल्कि अनुशासन और बारीकियों पर ध्यान देना ज़्यादा ज़रूरी है।
भारतीय टैलेंट और भविष्य की योजनाएं
Emaar के फाउंडर ने भारत के भविष्य को लेकर बड़ा भरोसा जताया है। उन्होंने कहा कि भारत आने वाले समय में दुनिया का भविष्य है। इसी वजह से Emaar अब भारतीय बाजारों के साथ और ज़्यादा जुड़ने की योजना बना रही है। कंपनी अब भारत की यूनिवर्सिटीज से सीधे टैलेंट को चुनने और उन्हें नौकरी पर रखने पर विचार कर रही है।
कर्मचारियों की सुरक्षा और वर्क-लाइफ बैलेंस
Alabbar ने यह भी बताया कि किसी भी संकट के समय कंपनी को लचीला होना चाहिए। उन्होंने जिक्र किया कि Emaar ने हाल के संकट के दौरान अपने कर्मचारियों को भरोसा दिलाया था कि उनकी सैलरी और नौकरी सुरक्षित रहेगी। हालांकि, उनकी इन बातों के बाद अब वर्क-लाइफ बैलेंस और “राइट टू डिस्कनेक्ट” यानी काम के समय के बाद फोन न उठाने के अधिकार पर भी बहस शुरू हो गई है, क्योंकि भारत में अभी इस तरह का कोई औपचारिक नियम नहीं है।
Frequently Asked Questions (FAQs)
Mohamed Alabbar कौन हैं और उन्होंने यह बात कहाँ कही?
Mohamed Alabbar दुबई की बड़ी रियल एस्टेट कंपनी Emaar Properties के फाउंडर और मैनेजिंग डायरेक्टर हैं। उन्होंने यह बातें अबू धाबी में आयोजित “Make it in the Emirates” समिट के दौरान कहीं।
भारतीय कर्मचारियों की किन खूबियों की तारीफ की गई?
उन्होंने भारतीय कर्मचारियों के अनुशासन, कड़ी मेहनत और समर्पण की तारीफ की। उन्होंने विशेष रूप से उनके रिस्पॉन्सिव होने और रात में भी काम के लिए उपलब्ध रहने का जिक्र किया।