सऊदी अरब में काम करने वाले प्रवासियों और स्थानीय लोगों के लिए एक बड़ी खबर है। सरकार ने Qiwa पोर्टल के जरिए नौकरी के कॉन्ट्रैक्ट और वर्क परमिट से जुड़े नियमों को बदल दिया है। अगर समय पर कागजात पूरे नहीं किए गए, तो वीज़ा और इकामा रिन्यू कराने में दिक्कत आ सकती है। ये नियम 2026 तक पूरी तरह लागू हो जाएंगे।

Qiwa कॉन्ट्रैक्ट और इकामा रिन्यूअल के नए नियम क्या हैं?

Ministry of Human Resources and Social Development (MHRSD) ने साफ किया है कि अब सभी कंपनियों को अपने कर्मचारियों के कॉन्ट्रैक्ट Qiwa प्लेटफॉर्म पर डिजिटल तरीके से दर्ज करने होंगे। अगर कोई कंपनी ऐसा नहीं करती है, तो उसे नए वर्क वीज़ा जारी करने, इकामा रिन्यू करने और जॉब टाइटल बदलने जैसी सेवाओं से रोका जा सकता है।

प्रवासियों के लिए एक और जरूरी बात यह है कि अगर उनका वर्क परमिट खत्म हो गया है और 30 जून 2026 के बाद तीन महीने तक इसे अपडेट नहीं कराया गया, तो उन्हें कंपनी के रिकॉर्ड से हटा दिया जाएगा, चाहे उनका इकामा वैध ही क्यों न हो।

तारीख और नियम विवरण
12 अप्रैल 2026 कॉन्ट्रैक्ट डॉक्यूमेंटेशन की नई समय सीमा शुरू
30 अप्रैल 2026 85% कॉन्ट्रैक्ट डिजिटल होने का लक्ष्य
30 जून 2026 90% कॉन्ट्रैक्ट डिजिटल होने का लक्ष्य
15 अप्रैल 2026 Nitaqat गणना केवल डिजिटल कॉन्ट्रैक्ट्स पर आधारित
30 जून 2026 वर्क परमिट खत्म होने पर 3 महीने बाद नाम हटाना
सऊदी कर्मचारी वेतन Nitaqat के लिए कम से कम 4,000 SAR बेसिक सैलरी
नौकरी की सीमा सऊदी नागरिक एक साल में अधिकतम 7 नौकरियां बदल सकते हैं

सऊदी प्रवासियों और स्थानीय कर्मचारियों के लिए क्या बदलाव हुए हैं?

सऊदी अरब सरकार ने प्रवासियों के लिए जॉब टाइटल को लेकर स्थिति साफ की है। पहले खबर थी कि जनरल मैनेजर जैसे पदों पर रोक लगेगी, लेकिन अब बताया गया है कि अगर यह पद कंपनी के Commercial Registration (CR) में दर्ज है, तो प्रवासी इस पद पर रह सकते हैं।

वहीं, सऊदी कर्मचारियों के लिए नियम कड़े किए गए हैं। अब वे एक समय में सिर्फ दो वैध कॉन्ट्रैक्ट रख सकते हैं। इसके अलावा, एक कंपनी से दूसरी कंपनी में कर्मचारी का ट्रांसफर तभी होगा जब वह कम से कम 12 महीने से वर्तमान कंपनी में काम कर रहा हो, उसकी सहमति हो और कोई लेबर विवाद न हो।

Frequently Asked Questions (FAQs)

अगर कंपनी Qiwa पर कॉन्ट्रैक्ट दर्ज नहीं करती है तो क्या होगा?

ऐसी कंपनियों की सेवाएं निलंबित की जा सकती हैं, जिससे नए वर्क वीज़ा जारी करना और कर्मचारियों के इकामा रिन्यू करना मुश्किल हो जाएगा।

क्या प्रवासी अब भी जनरल मैनेजर बन सकते हैं?

हाँ, अगर जनरल मैनेजर का पद कंपनी के कमर्शियल रजिस्ट्रेशन (CR) में आधिकारिक तौर पर दर्ज है, तो प्रवासी इस पद पर काम कर सकते हैं।