आसानी से कर सकते हैं घरेलू कामगारों की नियुक्ति लेकिन मानना होगा वैध नियमों को
संयुक्त अरब अमीरात में अगर आप घरेलू कामगारों की नियुक्ति करना चाहते हैं तो आसानी से कर सकते हैं। लेकिन इसके लिए जारी किए गए सभी दिशानिर्देशों का पालन जरूरी है। बिना पंजीकरण वाले संस्थानों से घरेलू कामगारों को हायर करना आपके लिए मुसीबत साबित हो सकता है।
बताते चलें कि Ministry of Human Resources and Emiratisation in the UAE (Mohre) के द्वारा जारी गाइडलाइंस के अनुसार अगर कोई व्यक्ति बिना रजिस्ट्रेशन वाले संस्थान से घरेलू कामगारों की नियुक्ति करता है तो उसे बिना ट्रेनिंग वाला कामगार मिलने की संभावना रहती है।
घरेलू कामगारों पर हो सकता है अपराधिक केस दर्ज
ऐसा भी हो सकता है कि अगर अपंजीकृत संस्थानों से घरेलू कामगारों की नियुक्ति की जाती है तो कामगारों की कोई गारंटी नहीं होती। हो सकता है कि वे ऐसे कामगार हो जिनपर किसी तरह का मुकदमा दर्ज हो।
नियोक्ता समेत कामगारों को इन तरह की परेशानियों से बचने के लिए यूएई में सरकार की तरफ से domestic workers law बनाए गए हैं। नियमों के उल्लंघन पर आरोपी को जेल हो सकती है। आरोपी को एक साल तक की जेल हो सकती है। साथ ही Dh200,000 से लेकर Dh1 million तक का जुर्माना भी लगाया जा सकता है।
