Dubai में नौकरी का बड़ा मौका, AYKA कंपनी में 101 पदों के लिए आज वॉक-इन इंटरव्यू.
दुबई में नौकरी की तलाश कर रहे लोगों के लिए एक बहुत अच्छी खबर सामने आई है। एयका फैसिलिटी एंड प्रॉपर्टी मैनेजमेंट कंपनी आज यानी 20 सितंबर 2026 को दुबई में एक बड़ा वॉक-इन इंटरव्यू आयोजित कर रही है। इस भर्ती अभियान के जरिए कुल 101 रिक्तियों को भरा जाएगा, जो कुल 12 अलग-अलग जॉब कैटेगरी में बंटी हुई हैं। अगर आप भी यूएई में रहकर काम करना चाहते हैं और तकनीकी कामों में माहिर हैं, तो यह आपके लिए एक बेहतरीन मौका साबित हो सकता है।
कहाँ हो रहा है इंटरव्यू और क्या है समय
यह रिक्रूटमेंट ड्राइव यूएनईसी कैंप 249, लेबर अकमोडेशन, अल कुओज इंडस्ट्रियल एरिया 4, दुबई में आयोजित की जा रही है। इंटरव्यू की शुरुआत सुबह 10:00 बजे से हो चुकी है। कंपनी एचवीएसी, एमईपी, सिविल, इलेक्ट्रिकल, प्लंबिंग, चिलर और ड्राइविंग सेक्टर के लिए उम्मीदवारों की तलाश कर रही है। हालांकि इस इंटरव्यू में विभिन्न राष्ट्रीयताओं के लोग हिस्सा ले सकते हैं, लेकिन जाने से पहले कंपनी से संपर्क करके स्थिति की पुष्टि जरूर कर लें। आप कंपनी को +971 4 282 8242 पर कॉल कर सकते हैं या फिर [email protected] पर ईमेल भेज सकते हैं, क्योंकि कंपनी ने इंटरव्यू खत्म होने का कोई आधिकारिक समय नहीं बताया है।
किन पदों के लिए हो रही है भर्ती
इस भर्ती में अलग-अलग पदों के लिए खाली सीटों का पूरा ब्योरा दिया गया है। कुल 101 पदों में 20 टाइल मेसन, 20 असिस्टेंट टेक्निशियन, 8 ड्राइवर, 8 सिविल मल्टी-टेक्नीशियन और 8 सिविल हेल्पर शामिल हैं। इसके अलावा 7 चिलर टेक्निशियन, 7 एमईपी मल्टी-टेक्नीशियन, 6 एचवीएसी टेक्निशियन, 5 इलेक्ट्रीशियन, 4 असिस्टेंट इलेक्ट्रीशियन, 4प्लंबर और 4 असिस्टेंट प्लंबर के पद भी शामिल हैं। उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे अपने साथ एक अपडेटेड सीवी, मूल दस्तावेज, अनुभव प्रमाण पत्र और ट्रेड से जुड़े योग्यता प्रमाण पत्र जरूर लेकर जाएं। जो लोग ड्राइवर के पद के लिए आवेदन कर रहे हैं, उनके पास यूएई का वैध ड्राइविंग लाइसेंस होना अनिवार्य है।
फ्रॉड से सावधान रहने की चेतावनी
यह कंपनी एमआईजी होल्डिंग की एक सहायक कंपनी है और इसने साफ किया है कि कानूनी भर्ती प्रक्रिया में किसी भी तरह की रिक्रूटमेंट फीस नहीं ली जाती है। नौकरी की तलाश कर रहे लोगों को चेतावनी दी जाती है कि वे ऑफर लेटर या इंटरव्यू कन्फर्मेशन के नाम पर किसी भी एजेंट या सोशल मीडिया अकाउंट को पैसे बिल्कुल न दें। चयन होने के बाद उम्मीदवारों को यह सुनिश्चित करना होगा कि काम शुरू करने से पहले मानव संसाधन और अमीराइजेशन मंत्रालय यानी MoHRE के साथ रजिस्टर्ड वर्क परमिट जैसी सभी रोजगार औपचारिकताएं पूरी कर ली जाएं।
वीज़ा और नियमों से जुड़ी जरूरी बातें
जो लोग अभी विजिट या टूरिस्ट वीज़ा पर हैं, वे इंटरव्यू में तो शामिल हो सकते हैं, लेकिन वैध वर्क परमिट के बिना काम करना कानूनन अपराध है। सफल उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे MoHRE के नियमों के अनुसार एक औपचारिक और हस्ताक्षर किए गए लिखित प्रस्ताव में वेतन, आवास, परिवहन और अनुबंध की अवधि जैसी सभी शर्तों की अच्छी तरह से जांच कर लें। जो भारतीय नागरिक या अन्य प्रवासी इस क्षेत्र में काम करने के लिए आते हैं, उनके लिए इन नियमों का पालन करना बहुत जरूरी है ताकि भविष्य में किसी भी कानूनी परेशानी से बचा जा सके।