जांच के दौरान पाया गया कि कई प्रवासी श्रमिक बिना सही वर्क परमिट के काम कर रहे थे। पकड़े गए लोगों में भारतीय, पाकिस्तानी, बांग्लादेशी और फिलिपीन मूल के नागरिक शामिल हैं, जो डेक हैंडलिंग, यात्री सेवाओं, सफाई और टिकटिंग जैसे कामों में लगे हुए थे। अधिकारियों ने स्पष्ट किया कि केवल इकामा (Iqama) होना पर्याप्त नहीं है; श्रमिक के पास अपने नियोक्ता और विशिष्ट कार्य भूमिका के लिए वैध वर्क परमिट होना अनिवार्य है।

नियमों का उल्लंघन करने वालों के लिए परिणाम गंभीर हो सकते हैं। LMRA के नियमों के अनुसार, उल्लंघन करने वाले श्रमिकों और उनके नियोक्ताओं दोनों पर भारी जुर्माना लगाया जा सकता है, उनके परमिट रद्द किए जा सकते हैं या उन्हें देश से निर्वासित (deport) किया जा सकता है। प्रशासन ने सभी श्रमिकों को सलाह दी है कि वे अपने CPR, इकामा और वर्क परमिट हमेशा अपने साथ रखें। साथ ही, समुद्री गतिविधियों में लगी कंपनियों को अपने जहाजों पर वाणिज्यिक पंजीकरण की प्रतियां रखना अनिवार्य कर दिया गया है।

बहरीन में अवैध श्रमिकों पर बड़ी कार्रवाई: सादा वॉटरफ्रंट और बहरीन बे में छापेमारी

बहरीन में अवैध रूप से काम कर रहे प्रवासियों के खिलाफ सरकार ने सख्त रुख अपना लिया है। हाल ही में सादा वॉटरफ्रंट और बहरीन बे जैसे प्रमुख इलाकों में एक बड़ा संयुक्त अभियान चलाया गया, जिसमें कई विदेशी श्रमिकों को बिना वैध दस्तावेजों के काम करते हुए पकड़ा गया। इस बहरीन अवैध श्रमिक निरीक्षण का मुख्य उद्देश्य यह सुनिश्चित करना था कि सभी कर्मचारी और कंपनियां कानूनी नियमों का पूरी तरह पालन कर रही हैं।

इस बड़े ऑपरेशन को बहरीन के आंतरिक मंत्रालय के कोस्ट गार्ड ने अन्य महत्वपूर्ण विभागों के साथ मिलकर अंजाम दिया। इस संयुक्त टीम में राष्ट्रीयता, पासपोर्ट और निवास मामले (NPRA), परिवहन और दूरसंचार मंत्रालय, उद्योग और वाणिज्य मंत्रालय और श्रम बाजार नियामक प्राधिकरण (LMRA) के अधिकारी शामिल थे। अधिकारियों ने न केवल श्रमिकों के कागजातों की जांच की, बल्कि समुद्री सुरक्षा उपकरणों, ऑटोमैटिक आइडेंटिफिकेशन सिस्टम (AIS) की कार्यक्षमता और नाव व कैप्टन के लाइसेंसों की भी बारीकी से पड़ताल की।

दस्तावेजों की कमी पड़ी भारी, कई गिरफ्तार

जांच के दौरान अधिकारियों को कई ऐसे प्रवासी श्रमिक मिले जो बिना सही वर्क परमिट के काम कर रहे थे। पकड़े गए लोगों में भारतीय, पाकिस्तानी, बांग्लादेशी और फिलिपीन मूल के नागरिक शामिल हैं। ये लोग डेक हैंडलिंग, यात्री सेवाओं, सफाई और टिकटिंग जैसे विभिन्न कार्यों में लगे हुए थे। अधिकारियों ने इस बात पर जोर दिया कि केवल इकामा (Iqama) होना काफी नहीं है; श्रमिक के पास अपने नियोक्ता और उसकी विशिष्ट नौकरी की भूमिका के लिए वैध वर्क परमिट होना अनिवार्य है।

नियमों का उल्लंघन करने वालों के लिए परिणाम काफी गंभीर हो सकते हैं। LMRA के नियमों के मुताबिक, उल्लंघन करने वाले श्रमिकों और उनके नियोक्ताओं, दोनों पर भारी जुर्माना लगाया जा सकता है। इसके अलावा, वर्क परमिट रद्द करने या देश से निर्वासित (deport) करने जैसी सख्त कार्रवाई भी की जा सकती है। प्रशासन ने सभी श्रमिकों को सख्त हिदायत दी है कि वे अपने CPR, इकामा और वर्क परमिट हमेशा अपने साथ रखें। साथ ही, समुद्री गतिविधियों में लगी कंपनियों के लिए यह जरूरी कर दिया गया है कि वे अपने जहाजों पर वाणिज्यिक पंजीकरण (Commercial Registration) की प्रतियां अनिवार्य रूप से रखें।